“……比如说这个游戏，是让我们体会怎样改善人际关系，同时告诉我们团队合作与个人自由并不矛盾，反而相辅相成，只有良好的团队合作才能减少人与人之间的隔膜和束缚……”
“行了，”王居安打断演讲，走到队伍前面，“你们都听见了，教练讲得很详细，公司安排每样活动都有其明确目的，就是希望能在各位将来的工作生活中起到一定帮助，即使，以后有人因为某种原因离开安盛，我也希望，他能把永不服输的安盛精神带到新的工作岗位上。我希望，我们在座的每一位，每一个安盛的员工，一旦走出去，不是遇到困难就退缩的懦夫，而是社会上极具竞争力的高水平人才，”他顿一顿，，“所以，从现在开始，我不想再听到任何人，因为任何莫须有的理由请假。明天的训练任务会更加艰巨，但是时间短暂，我恳请大家，能够珍惜这个提高自我，熔炼团队的机会！”他以严肃的目光巡视众人，粗着嗓门问了句，“都听明白了么？”
大伙儿齐声回应：“明白了，”队伍里的年轻小伙姑娘们尤其答得卖力。
王居安一挥手，底下的人各自忙活。苏沫认命了，呆在原处伸出手，任凭培训师把她和这么一人物绑到一处，她的情绪慢慢平复，正逐渐迈向一种波澜不兴的更高级的意境。
王居安正低头研究腕上的绳索，阳光打在他的脸侧，看起来也算不错，男的有家底，又长得人模狗样，确实可以来这世上变一回螃蟹。难怪办公室里小姑娘们隔三差五的地悄悄议论他，开什么车、穿什么牌子的衣服、搭配什么样式的领带、或者才在电梯里近距离接触紧张死了看也不敢看一眼云云。总之表象美好，容易遮掩事实，让人瞧不清那双眼里的三分轻浮七分冷漠。
苏沫垂下脑袋，也去看绳子。
王居安忽然抬头：“你先试试。”
苏沫闻到空气里的淡淡酒味，略偏过脸去看别处：“不会，”话才出口，又开始后悔，心想至少得虚与委蛇一下，于是添了句，“脚疼得厉害，”这回还没说完，她已经有拍死自己的冲动，语调轻飘绵软，不堪入耳。
王居安瞧她一眼：“你不是挺能的吗？飞檐走壁的。嗯？女侠。”
苏沫没吭声，琢磨着怎么才能解脱，她往旁边瞄了瞄，边上两个女同事已经极亲密地拧成了一股绳，剪不断理还乱咯咯直笑。再望过去，隔了几个人，付丽莉似乎拿余光打量这边，视线在她和王居安身上来回梭巡……苏沫稍微退开，腕上的绳子紧紧绷住，对方毫不在意往里一收，又把她给扯了回去，王居安说：“你看这里，绳子的打法有讲究，是个活套。”他一手把活套扯开，示意：“你，脑袋钻过来试试。”
苏沫慢吞吞低头钻过去，尽力隔开距离，酒气更浓。
王居安理清几股乱麻，又把手里的活套前后上下稍作移动，试了几次，方蹲□去，说：“向后转，左脚先出。”
苏沫一板一眼按他的话来，不敢乱动，侧身一脚跨过绳子，总算离远了点，再等他接下来的指示。谁知这人半天不言语，只慢慢站起身，绳圈顺着他的动作往上走，在她腿间微微晃荡，苏沫顿时大窘，满脸通红，不由迅速按住他的手腕加以阻止。
王居安抬眉回视，眼底神色放浪，他要笑不笑地说了句：“我得再想想。”
苏沫浑身僵直，心里怦怦地跳，只是这样一直按着他的手也不好，稍微犹豫松开了，好在对方也没完全直起身子，只向下捞着活套外侧，也还算有分寸。苏沫心里做着打算，这人要是再有不当举动，她一定拔腿就走，什么也不管，从此离得远远的。
王居安却平淡如常，说：“不太对，你先过来。”
苏沫忍不住微微一抿嘴。
王居安看着她：“你倒是先不耐烦了，学着动脑子，不要一味蛮干。”他用手压低绳圈，显然是在等她，苏沫犹
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