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先去买菜，家里一根菜毛儿都没了。”

当晚秦悠回了家，就想到自己一直没太注意的事——医生的经济条件，貌似不是特别好？

他想起来以前看过的关于夏沉的调查报告，好像说他给病人治病，收费特别低，有时候开的药是自己制作的，就只收成本费。开春的时候苏明市里爆发流感，很多大医院治疗都不见效，夏沉就自己配制了预防和治疗流感的特效药低价卖给小区居民。后来几家大医院听说后来找他收购药方，他几乎半卖半送地就给对方了。爱心诊所和后面相连的住房都是租的，每年租金就是一大笔开销，这样算来医生的收入真的没有多少……

想到这里，秦悠拨通了柳秘书的电话：“柳哥，帮我办件事……恩，尽快……”

柳秘书的效率没的说，即使周末很多部门都停止办公，他还是在周日前就办妥了秦悠交待的事情。

周日秦悠依旧去夏家，带了一个薄薄的文件袋，递给夏沉。

夏沉打开后微微挑了挑眉：“这是什么？”

秦悠有些别扭地红了脸，却还力图保持一副公事公办的表情：“一些房产转移的文件什么的，你签个字，按个手印，爱心诊所和这件房子就都归到你名下了，以后就不用交房租了。”

夏沉略带促狭地看着他，微笑：“恩？”

秦悠恼羞成怒：“快点签！”

这种类似买房送佳人，金屋藏娇的事情，秦总也是第一次干，实在没经验的很呐。

与此同时，正在秦氏总部勤勤恳恳加班的柳秘书仰天长叹——他们老板终于干了一回正常霸道总裁干的事！没事干给相好的送房送车啊什么的，要的就是这种狗血酸爽！

☆、第16章惹事

一群小孩子也懂得势利和小团体。家长无心的话可能会给孩子心里造成潜移默化的影响。比如说：“你要和你们班的黄小小好好玩，他爸爸黄叔叔是爸爸的合作伙伴，对我们家很重要。”孩子可能就会懂，哦，和黄小小玩是有好处的，没进入社会，先学会了趋利避害、踩高捧低。

这点在瑞英小学尤其明显。在这里就读的孩子都有一定的家庭背景，从家长到孩子，形成了一道道人脉圈子。

夏子钟在这里显得格外与众不同。没有司机和保姆接送，经常一个人坐校车回家；从来没有那些奢侈的高级定制的衣服或者限量版的书籍玩具；更不会参与孩子们攀比式的闲谈，得意地说什么“我们家公司昨天又做成一笔xx生意/研发出了xx产品赚了xx钱”。

他显得有些过分地安静和孤僻，不怎么和同龄人交流玩耍，更多的时间里是坐在靠窗的座位上，看一些他的同学们谁都看不懂的书。

但是他每次作业都全对，每次测试都是满分，举止文雅有理，好像萝莉漫画里那种优等生王子，让很多小女孩偷偷喜欢。但同时也开始有流言散开，说他爸爸是一个贫穷的社区医生，说他是一个没妈的孩子……

好在他的班主任崔老师喜欢他，长得可爱，成绩好，从小被父亲带大，没有妈妈，任何一点都足以激发一个女人的母性。更何况校长隐约关照过，这个孩子和秦家有关系。

但是新学期刚开学一个月，崔老师就发现自己怀孕于是休产假去了，新来一个张老师带班。

一年五班正在上体育课，确切地说他们在进行体育测试，200米跑。

赵飞和夏子钟一组，他们一组五个人，其他三个都是赵飞的小弟。赵飞家里主要做药物研发制作的生意，在苏明市乃至世界上都是数得上的，自然很有分量，这种势力关系折射到学校里就表现为很多其他家的孩子都为他马首是瞻。

但是夏子钟从来不鸟他，事实上夏子钟几乎谁都不鸟。但一直被捧得像小皇帝一样的赵飞不这么觉得，他觉得夏子钟一个小医生的儿子不仅处处抢风头，还居然不给他面子认他当老大，简直不像话。