“想哭就哭，没有人笑你。”
秦司漫在他怀里嚎啕大哭，沈琰听着揪心，却庆幸她终于将这份情绪宣泄出来。
他声音清澈，透过耳边直达她心底：“哭完以后，秦司漫，为自己活一次吧。”
作者有话要说：家庭环境影响一个人的性格。
孩子终究会为父母爱情的不幸而买单，这是一件不公平的事情，但却无法改变。
第37章心魔
接近年底，医院对下半年新晋的医护人员的审核工作也拉开了序幕。
这次评估结果会记入档案，作为以后评职称的参考数据之一。
所有人的卯足了劲儿看书，秦司漫却是个特例。
让她发愁并不是这些东西。
沈琰从抽屉里拿出一个文件袋递给她，“这是医务处这半年来收到的针对你的投诉信。”
秦司漫起初不以为然，接过一看，发现里面厚厚的一叠，比她预想的……要多好几倍。
“我都看过了，时间主要集中在前两三个月，最近一两个月有明显减少的趋势。”
秦司漫连续看了好几封，理由无非都是——
无耐心、对待病患态度恶劣、暴露病人隐私、与病人发生冲突。
秦司漫懒得再看，扔在一边，问：“我这么十恶不赦，是不是直接被踢出局了？”
沈琰神情严肃的说：“人总要为自己的行为付出代价。”
秦司漫不想为自己辩驳什么，更不想让沈琰为难。
“科里打算怎么处理我，我都认。”
“早有这个觉悟，也不至于收这么多投诉信了。”沈琰嘴上说归说，心里却不这么想。
医院尚能给医术不精的医护人员安排一些强化技能的课程，尽量保证在职人员的考核通过率在90%以上。
毕竟在这种大型考核中，如果最后的结束太难看，传到外人的耳朵里，对辽西的整体水平和名声，也是一个致命的影响。
秦司漫第一次经历这种全院的正式性考核，不懂得里面的潜规则，但沈琰却烂熟于心。
只是现在不能告诉她真相，借此机会，彻底纠正一下秦司漫的毛病，未尝不是一件好事。
沈琰将秦司漫懊恼的神情尽收眼底，轻咳一声，“但是，这也不是完全不能挽回的。”
秦司漫一听，眼前一亮，“你说，怎么弥补，哪怕让我病理知识、手术操作这些考满分都成。”
沈琰差点没笑出来，反问她：“你当这里还是学校的期末考试，算总成绩来排名次？”
“不是吗？”
还不是吗。
当真是初生牛犊不怕虎。
“当然不是，一门不过关，其他再高分也没用。”
秦司漫的脸顿时垮下来，“那你还说能挽回。”
沈琰笑笑，“离正式考核还有一个多月，在这段时间里你如果没有再收到投诉，我就让这部分过关。”
这对秦司漫而言几乎是不可能完成的任务。
但她也没得选。
“支点招？”
如果她没有记错，从她来辽西这半年以来，还没听说沈琰接到过哪个病人的投诉。
就连上次在门诊室闹事的那个带老母亲来看病的男人，最后也没有投诉他。
“其实很简单。”
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