另一个人就说：“白予泽好歹拿过不少奖，他的演技应该经过考验了吧。”
段凌摇头，“那些奖都没有丝毫说服力，而且……”段凌不想说太多，便还是那句话，“白予泽不适合这次的剧本。”
旁边又有人问：“那您心目中最适合剧本的演员是哪位呢？”
这话一出，在座的打瞌睡的、发短信的、心不在焉的人全都抬起头了，投在段凌身上的目光带着八卦和探究。
下属们大概都以为他们的老板怕是打算捧自己的小情人儿。结果段凌把手中的文件往桌上一拍，“这是你们要办好的事，就连选演员这种小事都要我亲自来，养你们一群干嘛用？不想干了趁早跟我说，别浪费彼此的时间。”
底下立刻安静了。
段凌沉声道：“都回去给我好好看剧本！”
“剧本里的男主角占有欲极强，但又敏感多疑、惴惴不安，这种人往往嘴上狠毒但内心很容易受伤，要找感情细腻的人来演，白予泽那个二世祖能演吗？他除了一张脸还有演技可言吗？”
“我当然知道白予泽是我们公司的人，要用他只是一通电话的事。我给你们那么长时间选角色，你们也给我磨蹭那么久，到头来给我这个结果？”
底下一众人都低下头。
“导演也是！竟然给我选个拍喜剧片的，让他来给你们说相声吗？”
“上映日期选在四月中旬，前不着村后不着店的，还能不能用点脑子？”
段凌越往后看就越觉得生气，交下去的任务就跟没做一样。他忍着怒意翻完了最后一页纸。然后推开椅子嚯地一下站起身，底下的人立刻正襟危坐了。
“都听好了，你们各个部门的人员，都回去给我好好琢磨剧本，根据剧本的要求来物色人，再给我随便拉过来试试？半个月后给我结果，没有达到要求的扣工资扣奖金，并且取消年终奖。散会！”
全场鸦雀无声，而且这种肃穆的气氛一直持续到段凌离场，老板一走，会议室里又重新嘈闹了起来，纷纷埋怨个不停，说他年纪轻轻架子倒很大，还怀疑老板被抛弃了、情场失意、X能力不行等等。不过他们再怎么抱怨也阻挡不了段凌越来越严厉的手段。
各个部门在段凌的要求下实行了一轮针对作风问题的严打。首先是命令法务部的人制定了更加详尽的公司规章制度。员工每违规一次，降一级工资，犯三次者直接解雇。一时间，他们公司人人自危。迟到早退的、上班时间开小差的、串岗聊天的、玩游戏的、利用公费煲电话粥的基本都绝迹了，而且在报销报账方面也比以前严苛多了。据说那一阵子，高层的潜`规则一类事件都少了很多。
于是那半个月段凌特别忙，每天早上七点到晚上八点连轴转。他要和不同的演员、导演、制作人、投资方都一一地见面并且协商，晚上回家了还要看剧本，发现小瑕疵了又得改，相应的预算也要改动，于是又得去找投资方重新商量。忙归忙，整个进度也差不多完成了，公司的效率比以前高了不少，以往的话怕是至少一个月才能完成。
这天晚上，段凌开完最后一场会，在大家的欢呼声中定下最后的名单。说是最后的名单，其实还差一个人，也就是要和男主对戏的男二。段凌想找裴赫来演这个角色，倒并不是因为段凌有私心，其实他和裴赫并没有过多的接触，对方还不一定认识他，但段凌好歹有上辈子的记忆，所以对裴赫印象深刻。
裴赫现在还不太出名，但他绝对是一匹黑马，若干年后他就会封影帝，而且难得的是，裴赫为人一直低调，很多明星身上的劣习他却没有，一直规规矩矩。所以段凌很想把这个人拉来自己公司。段凌之前也想过给他男主的角色，但这样显得操之过急了，于是他就定了男二。段凌约了裴赫明天上午商谈签约事宜。
会议彻底结束时已经晚上十点了。
段凌最后一个离开公司，
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